2月27日—3月1日，科技集团党总支所属4个党支部分别召开组织生活会和党员民主评议，期间，集团党总支书记谢勇坚、党总支纪检委员方永松与党宣办工作人员组成督导小组，分别参加了所属各支部的组织生活会。各支部党员以开诚布公、襟怀坦荡的气度相互提醒，使民主生活会真正达到了坚持真理、修正错误、增进团结、振奋精神的目的，为推动集团持续健康发展凝聚了正能量。

据统计，组织生活会期间，各支部通过召开座谈会、发放征意见表、开展谈心活动等各种形式共收集到各类意见和建议近300条，其中对班子及成员意见60条；各支部上交个人对照检查材料39份，支部对照检查材料4份；党员民主评议方面，党总支39名党员中评议为优秀党员的8名，评议为合格党员的31名，没有不合格党员。

产业化支部：只批评不表扬，组织生活会“成果”丰硕

3月1日，科技集团产业化支部召开组织生活会，集团党总支书记（产业化支部书记）谢勇坚、党总支纪检委员方永松同支部全体党员一道学习交流、查摆问题，带头参加双重组织生活。

会上，集团党总支书记谢勇坚强调：组织生活会绝对不能走过场，各位党员同志一定要通过组织生活会认真查摆自身存在的问题，要多讲批评意见，多说工作建议，绝不能将组织生活会开成“表扬会”或是“赞扬会”，“红脸出汗”不是目的，最终目的是“排毒治病”，帮助大家改进存在问题、提升能力。在谢书记带动下，在场党员纷纷热情开腔，本着对同志认真、负责态度，带着对集团健康发展的美好期望，客观、诚恳的开展了批评与自我批评。最终，此次组织生活会共征集到各类意见、建议70条，可谓“成果”丰硕，达到了团结-批评-团结的目的。

科湖党支部：直面主题、深入查摆，明确新年新方向

2月28日下午，科湖公司党支部召开2017年度专题组织生活会，会议由党支部书记梁旭主持。科技集团党总支委员、常务副总经理方永松到会指导。

会上，科湖公司党支部书记梁旭报告了2017年支部工作情况，提出了党支部建设存在的问题，并带头对照查摆，认真制定整改方案。全体党员直面主题，深入开展自评互评，达到了红脸出汗、相互警醒、共同提高的良好效果。

科技集团党总支委员、常务副总方永松充分肯定了科湖支部组织生活会的成果，并要求科湖公司党支部在思想上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致，明确公司在建设厦门自贸试验区和“五大发展”示范市中的定位，把握机遇、融入发展。

                                     集团党宣办